LES CHSCT (Comité Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail) de l’académie de Nantes

les CHS (Comité Hygiène et Sécurité) ont vu leur compétence élargie aux Conditions de Travail et deviennent CHSCT. Ceci n’est pas anodin et sera pour la FSU et ses syndicats, l’occasion de faire progresser les conditions de travail de chacun. En effet, la notion de travail peut être définie,  conformément aux différents accords cadres du secteur privé, comme portant sur les points suivants :

• 
  L’organisation du travail (charge, rythme, pénibilité, élargissement et enrichissement des tâches) ;
• 
  L’environnement physique de travail (température, éclairage, aération …) ;
• 
  L’aménagement du poste de travail et leur adaptation à l’homme ;
• 
  La construction, l’aménagement et l’entretien des lieux de travail et leurs annexes ;
• 
  La durée et les horaires de travail ;
• 
  L’aménagement du temps de travail ;
• 
  Les nouvelles technologies et à leurs incidences sur les conditions de travail.
• …

De plus, les CHSCT ont compétence sur  tous les personnels.

En cas de doute sur la santé, l’hygiène ou les conditions de travail dans votre établissement, contactez un membre du CHSCTA ou CHSCT de votre département pour avis .

Renseignez aussi le registre Santé et Sécurité au Travail de votre établissement . Ce registre est en accès libre.  Le CHSCT compétent devra être informé de toute nouvelle inscription et agira en conséquence (simples recommandations, enquête …).

Dans mon établissement, en cas de problème de santé, sécurité ou condition de travail :
1. Je remplis le registre santé et sécurité au travail ;
2. Je contacte le secrétaire du CHSCT de mon département (voir la liste ci-dessous).

Loire Atlantique : chsctd-sec-44@ac-nantes.fr
Maine et Loire :  secretaire.chsct49@ac-nantes.fr
Mayenne : membre du CHSCT53
Sarthe   : chsctd-sec-72@ac-nantes.fr
Vendée : chsctd-sec-85@ac-nantes.f